CAS Fachkräftesicherung | |
Location | Luzern, Central Switzerland, Switzerland |
Category | Economics |
type | CAS |
Im CAS Fachkräftesicherung lernen Personen mit Führungsverantwortung, Fachspezialistinnen und -spezialisten sowie Vertreterinnen und Vertreter von Branchen- und/oder Berufsverbänden durch die Weiterentwicklung der Arbeitgeberattraktivität ihrer Organisationen die Mitarbeiterbindung und den Rekrutierungserfolg zu fördern. Arbeitgeberattraktivität: Modell und Umfrage KMUPeter Senn (HSLU) und Michael Buess (DemoSCOPE) an der «Luzern25 - Impulsveranstaltung für KMU» des KMU- und Gewerbeverbandes Kanton Luzern (KGL) In der ÜbersichtFachkräftesicherung wird auch in Zukunft eine der wichtigsten Herausforderungen für Unternehmen darstellen, weil der Arbeitsmarkt aufgrund der anstehenden Pensionierungswellen in den kommenden Jahren durch ein markant steigendes Arbeitskräftedefizit (mehr Personen, die aus dem Arbeitsmarkt austreten, als eintreten) gekennzeichnet sein wird. Start18. September 2025 Ende23. Oktober 2026 Anmeldeschluss19. August 2025 Dauer12 Monate KostenCHF 10’400.- Die Kurskosten beinhalten den Besuch der Lehrveranstaltungen inklusive der Leistungsnachweise sowie Unterrichtsmaterialien (exkl. Lehrbücher und weiterführende Fachliteratur). In diesem CAS findet jeweils ein 2-tägiger und zwei 3-tägige Kursblöcke auswärts statt. Die Kosten für das Mittagessen werden von den Teilnehmenden übernommen, welche direkt vor Ort dem Seminarhotel bezahlt müssen. Die Übernachtungen im Seminarhotel sind fakultativ und müssen inkl. dem Abendessen von den Teilnehmenden selbst bezahlt werden. Die Organisation läuft über die HSLU. Die Teilnehmenden bekommen im Vorfeld ein Anmeldeformular für die Übernachtung zugestellt. Die Kosten der Anreise sind in der Programmgebühr nicht enthalten. Leitung | |
In your contacts, please refer to myScience.ch and reference edu.myScience.ch/id5456 |
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